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Ingénieur informatique - Poste de travail F⁄H


 
Société: RATP
 
Offre: POSTE ET MISSIONSLe poste comprend 2 missions principales.1. Conduire les projets d'infrastructures liés au poste de travail depuis leur conception et leur réalisation jusqu'à leur déploiement complet :Porter la conception générale des solutions techniques,Organiser, coordonner et piloter l'ensemble des ressources et intervenants, de la conception détaillée à la mise en œuvreGérer les éventuels actes d'achats et la relation avec les fournisseurs,Réaliser ou piloter la réalisation des solutions,Organiser et piloter la maintenance des solutions,Conduire le changement et assurer le transfert de compétence aux équipes chargées du fonctionnement opérationnel des solutions, Garantir le respect des engagements projet (coûts, délais, qualité, performance économique et sécurité …)2. Maintenir les solutions mises en œuvre :Effectuer le support niveau 3 (gestion des problèmes).Animer la veille technologique de l'environnement poste de travail.Proposer les évolutions des solutions matérielles et logicielles.PROFIL RECHERCHÉVous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme bac+5 et vous disposez d'au minimum 5 années d'expérience professionnelle dans la gestion de projet informatique au cours desquelles vous avez acquis une expérience significative dans le domaine du Poste de travail.Vous devrez maitriser les technologies de poste de travail associées : architecture du poste de travail Windows 7, Office 2010, Internet Explorer, AD 2008R2, PowerShell, AppV, SCCM 2012R2, MDT,…A travers d'expériences réussies de préconisation, de déploiement et/ou de refonte de ces technologies, vous avez développé des compétences de management de projet (reporting, planning, charges, comités de pilotage, …).INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Type de contrat : CDI.Lieu : Noisy le Grand.Horaires : de bureau.Rémunérations : selon le niveau d'expérience.Quelle que soit votre passion, A la RATP, il y a un métier qui lui correspond.
 
Région: Ile-de-France
Lieu de travail: Paris
Contrat: CDI
Salaire: N/A
Date de l'offre: 03/01/2015
 
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